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遠(yuǎn)程溝通那點事:如果一個表情包解決不了問題,請砸倆
2018-11-10 來源:UC項目管理部 梁敏
摘要:如果妹紙們最討厭的一句話是“多喝熱水”,那釘釘(注:釘釘是阿里集團(tuán)統(tǒng)一使用的IM)上最讓人討厭的話就是“在嗎”(釘釘對話框都快堆到天花板了,對方還在問我“在嗎“,崩潰==)。今天項目管理分享,咱來聊聊遠(yuǎn)程溝通上的那點事兒。
知道妹紙們最討厭的一句話是什么?
多喝熱水??
那不管漢紙還是妹紙,釘釘上最討厭的一句話是什么?
在嗎??(有事直接說,俺能說自己不在嗎,崩潰==)
隨著京廣杭多地聯(lián)合辦公的場合越來越多,遠(yuǎn)程合作成了很普遍的事,本意上,遠(yuǎn)程合作能節(jié)省掉路程上的時間,是高效的合作方式,但缺少了直接交流,各位漢紙和妹紙們總覺得少了些啥。今天項目管理分享,和大伙分享遠(yuǎn)程溝通上的那些事兒:
1、 看不到時全靠猜——遠(yuǎn)程溝通的局限
研究表明,人在溝通的時候,55%的信息來自”表情與肢體語言“,38%的信息來自“語音語調(diào)”,只有7%的信息來自文字。
于是,遠(yuǎn)程溝通的時候,如果你用的是電話溝通,那只有45%(7%+38%)的信息傳遞了,如果你用的是純文字的郵件、或是釘釘對話,那你傳遞的信息只剩下7%了。
7%是什么樣的概念?什么樣的感覺?
釘釘上對方發(fā)來一句話:為什么這樣發(fā)給我?
對方什么意思?幾個意思?生氣了?覺得這個效果做得不好?
哦,其實對方可能并沒有生氣,只是覺得還有其他的附帶文件應(yīng)該一起發(fā)過來,但由于沒有”語音語調(diào)“和”表情與肢體語言“信息,你覺得對方生氣了,這就是只有7%的局限性。
所以,重要的信息建議當(dāng)面溝通,或是用視頻會議的方式,如果實在要用郵件或釘釘?shù)姆绞?,請記?rdquo;7%“這個局限性。
2、高語境VS低語境——理解對方的溝通需求
研發(fā)童鞋說:不用說那么多故事,你要我做什么?
測試童鞋說:要做成怎么樣?什么時候要?
運營童鞋說:親,記得來參加活動~
設(shè)計童鞋說:神馬?左邊再偏半個像素?我能砸表情包嗎?
每個人的溝通需求和習(xí)慣都不一樣,美國學(xué)者愛德華•霍爾提出了”高語境“和”低語境“的概念。”高語境“的溝通者對對方的表情、情緒、行動敏感,在純文字溝通的時候,會猜想對方的心情、意圖等等。”低語境“的溝通者簡單直接,甚至惜字如金,在純文字溝通的時候,表達(dá)略顯生硬。
遠(yuǎn)程溝通的時候,要思考對方的溝通風(fēng)格是怎樣的?對方是”高語境“還是”低語境“?對方需要怎樣的信息才能把工作做好?要注意自己和對方的溝通特點。甚至可以問對方,你需要怎么的信息,你覺得怎樣溝通更有效?
每個人的風(fēng)格都不一樣,那到底怎樣遠(yuǎn)程溝通更有效?幾點小提示:
1、如果擔(dān)心說話說重了,請加表情(特別是”低語境“童鞋在面對感情敏感又豐富的”高語境“童鞋時,請加表情包)。這樣對話氛圍會輕松些,對方不會覺得你在逼他做事情。如果一個表情包解決不了問題?請砸倆!
2、多用請、稍等、感謝等詞匯。
3、真的不爽的時候別發(fā)文字,先忍一忍。文字也會表現(xiàn)你的不爽,發(fā)文字前讀一遍修改下再發(fā)送。記住你們以后還要合作的,你是來客觀解決問題的,不是來干架的~
4、除工作內(nèi)容外,視頻會議或電話溝通時,可以先寒暄兩句。和工作伙伴間的共同愛好會使你們溝通起來隔閡變少,效率更高。試想一下,遇到工作中的疏漏,一個熟悉你的人說你兩句,你覺得是提醒;一個關(guān)系較疏遠(yuǎn)的人說你兩句,你就覺得對方是專門挑刺了。與對方建立親切感,也會有助于遠(yuǎn)程溝通。
3、事實VS想象——覺得糾結(jié)和委屈?說出來!
由于不面對面,自然而然的,溝通就會缺乏,也會不到位。有時候,事實不產(chǎn)生壓力,但想法產(chǎn)生壓力。
上面的心理讀白,大家來看看,哪些是事實,哪些是想象?
哪些是事實?
恩,這位童鞋的老大是個女的,這是事實。
但他是因為老大是女的而生氣嗎?不是。
他是因為周五要修改東西而生氣?
真的嗎?
還是因為他自己想象的東西讓自己生氣?
他的老大不一定知道他手上工作很多,也許主動溝通一下,這個修改真的可以放到下周。老大真的看他不順眼嗎?也許也是他自己想象出來的。
這也就是我們平常說的”越想越氣“。有時候,事實雖然多少讓我們有些沮喪,但隨之而衍生的想法才是更令自己沮喪或生氣的。當(dāng)我們經(jīng)歷一個事情的時候,我們會通過自己的理解/想法來對事情做出反應(yīng)。而我們的一些情緒體驗(壓力/不開心/糾結(jié)),會來自于自己的理解/想法,而不是事情本身。
所以在糾結(jié)或委屈的時候,不要越想越氣。抓住主動權(quán),主動去溝通,這樣問題才能更快解決。
(本文于2017-03-15首次發(fā)布)
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